Udskriv Send Videresend på LinkedIn Facebook Twitter Andre

SOSU-praktik i udlandet?

INTERNATIONALT SKOLESAMARBEJDE - 18. februar 2010

Praktikforberedelse med SOSU Sjælland som vært:

Rikke Kjær (bagest) og Annette Kay (nr. to fra højre), begge fra SOSU Sjælland,

sammen med partnere fra Edingburgh, England; Groningen, Holland;

Hameenlinna, Finland og (fotografen) Syke, Tyskland,

samlet for at forberede udlandspraktik for sjællandske elever.

”Hvis man har et partnerskab og er lidt aktiv, så får man lige pludselig fem partnere mer’!” Sådan opsummerer Annette Kay fra SOSU Sjælland sine erfaringer som international koordinator.

SOSU Sjælland er et samarbejde mellem social- og sundhedsuddannelserne i Vestsjælland (Holbæk, Slagelse, Ringsted, Dianalund), Næstved og Greve, der florventes at blive sluttet sammen i løbet af foråret.

Annette Kay har sine erfaringer fra et stort projektsamarbejde under EUs Leonardo/VETPRO program. Projektet omfatter otte lande foruden Danmark. De lande, der er med, er Finland, Tyskland, Holland, Belgien, Spanien, Grækenland, Letland og Polen.

Det elegante ved VETPRO er, at man får EU-støtte til at forberede praktik. Projektet handler om, at de internationale koordinatorer skal besøge hinanden, lære om uddannelserne i de forskellige lande og dermed blive bedre i stand til at forberede de studerendes praktikophold.

Selve praktikken bliver så til en serie aftaler mellem de samme personer og de samme institutioner, som var med i VETPRO.

Typisk fem uger ude

Det er langt fra alle elever, der benytter sig af muligheden for praktik i udlandet. Men de 24, der har benyttet sig af muligheden, har typisk taget fem uger af uddannelsens 4 måneders praktikperiode i udlandet.

”Eleverne får sat ting i perspektiv og bliver gode til at reflektere over deres arbejde”, lyder Annette Kays vurdering. ”Det gælder både arbejdsgange og arbejdsområder. Og så giver det dem nye kompetencer i form af bedre interkulturelle og sproglige færdigheder, nye faglige perspektiver og personlig modning. De får lært at stå på egne ben i fremmede omgivelser”.

Praktik i udlandet finansieres dels gennem lønnen – SOSU-eleverne får deres løn med – dels gennem EUs program for student mobility og, i dansk sammenhæng, gennem Arbejdsgivernes Elevrefusion.

VETPRO II

Det nugældende VETPRO projekt varer i sig selv kun to år. Faktisk slutter det nuværende projekt til april – med en afsluttende konference og besøg med SOSU Sjælland som vært.

Men netværket består – og snart bliver det større. Næste runde VETPRO er allerede klar til søsætning. Annette Kay venter besked i maj, og det ny projekt kommer denne gang til at omfatte nye partnere – denne gang i Skotland, Norge, Belgien, Tyskland og Spanien.

ORDET VETPRO

har intet med dyrlæger at skaffe. Det er en forkortelse for EU-programmet Professionals in Vocational Education and Training (professionelle inden for erhvervsuddannelserne).

VETPRO er en del af EUs Leonardo program for erhvervsuddannelserne, som igen er en del af det overordnede uddannelsesprogram Life Long Learning.

Det VETPRO-projekt, der her er tale om, løber 2008-10 og afsluttes med en projektuge i Region Sjælland 11.-17. april.

”23 udlændinge bliver placeret rundt om i de praktiksteder, vi selv benytter os af i institutioner og kommuner”, fortæller Annette Kay.

Endnu et projekt undervejs

Går alt efter planen, er Annette Kay og SOSU Sjælland med i et helt nyt projekt, der kommer i gang inden sommer. Det handler om at afprøve EUs nye meritoverførselssystem ECVET i praksis.

Her er det meningen, at 15 partnere i 10 lande skal indgå i projektet – og samtidig danne et netværk, der udveksler praktikophold. De 10 lande foruden Danmark – nemlig Holland, Tyskland, Spanien, Norge, Frankrig, Italien, Polen, Sverige, Finland og Østrig.

”De bad os være med”

Men hvordan er det lykkedes at komme med i et så omfattende internationalt samarbejde?

”Hvis man har et partnerskab og er lidt aktiv, så får man lige pludselig fem partnere mer’”, forklarer Annette Kay.

VETPRO I kom i gang, fordi SOSU Vestjælland kom i kontakt med en finsk partner, som allerede havde et godt netværk. ”Og det ny projekt om meritoverførsel blev til, fordi den partnerskole, vi nu havde lært at kende i Niedersachsen, bad os om at være med i et projekt, som de var initiativtager til”.

ECVET

betyder ”europæisk meritoverførselssystem for erhvervsuddannelse” (European Credit Transfer in Vocational Education and Training).

Systemet, der blev vedtaget af EU-systemet i 2009, handler om at indføre en international standardisering, så det bliver lettere at overføre merit mellem erhvervsskoler i forskellige lande.

I det ny SOSU Sjælland, der ventes godkendt om kort tid, indgår funktionen ”International konsulent” som en stilling på fuld tid – som led i et udviklingssekretariat, der også skal arbejde med kvalitetssamarbejde, pædagogisk it, HR og andre udviklingsprojekter.

Mere om VETPRO-projektet her.

(EU er forkortelsernes paradis. Det specifikke VETPRO-projekt, der omtales i denne artikel, går under navnet MCDECP-T - Multinational Child-, Disabled, Elderly-Care Project for Trainers. PowerPoint præsentation hentet fra IU, Styrelsen for International Uddannelse.)

Annette Kay kan findes i ”EU Erfaringsbase Sjælland” andetsteds på Sjælland EU Nyt. Direkte link her.